Millal mängijat müüa: ajastus, väärtus ja koosseisu tasakaal

Müümine kuulub juhtimise juurde

Paljudele mänedžeridele on osta lihtne ja müüa raske. Mängija, kes on klubi hästi teeninud, tundub pereliikmena ja tema minemalaskmine tundub kaotusena. Kuid koosseis, mis kunagi ei müü, muutub vanaks, kalliks ja ülerahvastatuks. Õigel ajal müümine vabastab palka, toob raha ja avab tee noorematele mängijatele.

Parimad mänedžerid müüvad mängijaid veidi enne seda, kui nad loomulikult langema hakkaksid, mitte pärast. Nad müüvad ka mängijaid, kes ei sobi, isegi kui nad on head, sest hea mängija pingil istumas on kulu, mitte vara.

Esimene põhjus: vanus ja langus

Mängijad arenevad oma varastel aastatel, on tipus kahekümnendate keskel kuni lõpus ja langevad kolmekümnendates. 31-aastane kolme ja poole tähega mängija on täna tugev, kuid aasta või kahe pärast hakkavad tema tähed tõenäoliselt langema ja koos nendega tema väärtus.

Ideaalne hetk vanema mängija müümiseks on siis, kui ta on veel piisavalt hea, et pakkumisi tõmmata. Kui ootad, kuni tema langus on ilmne, on väärtus langenud ja teised mänedžerid on vähem huvitatud. Kui sul on noorem asendaja valmis, kas akadeemiast või turult, tasub veterani veidi varem müümine sageli ära.

Teine põhjus: ta enam ei mängi

Mängija, kes harva mängib, maksab sulle iga nädal palka väga väikese tulu eest. Palka makstakse igal nädalal, olenemata sellest, kas mängija alustab või mitte. Kui mängija on oma positsioonil kahe teise taga ega ole vajalik varumehena, säästab tema müümine raha ja muudab koosseisu lahjemaks.

Enne müümist kontrolli, et ta tõesti on üleliigne. Kui ta katab positsiooni, kus pole teist varumeest, või kui tal on kasulik teine positsioon, võib ta olla väärtuslikum, kui tema minutid viitavad.

Kolmas põhjus: tema palk on rolli jaoks liiga kõrge

Mõnikord ei vasta mängija palk tema tähtsusele. Varumees, kes teenib sama palju kui algkoosseisu mees, on eelarvele koorem. Tema müümine ja asendamine odavama mängija või akadeemia noormehega võib vabastada raha olulisema positsiooni liitmiseks.

Neljas põhjus: tema väärtus on tipus

Noored mängijad, kes arenevad kiiresti, võivad muutuda väärtuslikuks. Kui mängija väärtus on kõrge ja tema roll sinu meeskonnas tagasihoidlik, võib tema müümine tuua raha, mis tugevdab mitut positsiooni. See on tavaline akadeemia mängijatega, kes kasvavad oodatust kiiremini. Võib tunduda kummaline müüa mängijat, kelle sa ise arendasid, kuid kui summa on hea ja koosseis jääb tasakaalu, on see sageli nutikas käik.

Mida kontrollida enne müümist

Müümine mõjutab kogu koosseisu. Sul peab olema vähemalt 19 mängijat, nii et müük võib nõuda asendaja hankimist enne. Loe mängijad positsioonide kaupa kokku ja veendu, et sul on endiselt piisavalt katet iga rolli jaoks oma mänguskeemis, eriti nelja liigavooru nädalas.

Mõtle ka standardolukordadele ja juhtrollile. Kui mängija on sinu kapten või peamine standardolukordade sooritaja, otsusta enne tema lahkumist, kes ta üle võtab. Ja arvesta ajastusega: algkoosseisu mehe müümine tõusuvõistluse keskel võib maksta rohkem punkte, kui raha on väärt.

Kuidas müümine praktikas käib

Üleminekuturul pannakse mängijad müüki alghinnaga ja mänedžerid pakuvad, kusjuures iga uus pakkumine peab eelmist ületama. See tähendab, et realistlik alghind aitab. Liiga kõrge ja keegi ei paku, liiga madal ja sa ei pruugi saada seda, mis mängija väärt on, kui vähesed mänedžerid teda märkavad. Vaata turul sarnaseid mängijaid, et hinnata mõistlikku alghinda.

Läbitöötatud näide

Sinu koosseisus on kolm keskpoolkaitsjat, kes regulaarselt alustavad: 25-aastane kolme ja poole tähega, 22-aastane kolme tähega, kes areneb, ja 32-aastane kolme ja poole tähega ning kõrge palgaga. Ka 19-aastane akadeemia poolkaitsja näitab treeningul ja karikamängudes lubadust.

32-aastane on loomulik müügikandidaat. Ta on endiselt tugev, mis tähendab, et ta tõmbab pakkumisi, kuid ta on vanuses, kus langus algab, ja tema palk on grupi kõrgeim. Tema müümine nüüd avab minutid 22-aastasele ja 19-aastasele, säästab suure nädalapalga ja toob raha. Kui ootad hooaja, on ta tõenäoliselt vähem väärt ja palk jääb samaks.

Millal mitte müüa

Ära müü oma parimaid mängijaid paanikas pärast halba seeriat, probleem on harva üks mängija. Ära müü mängijat lihtsalt sellepärast, et teine mänedžer tegi pakkumise, kui ta on sinu plaanidele oluline ja sul pole asendajat. Ära müü mitut võtmemängijat korraga, sest meeskond vajab stabiilsust. Ja ära müü kõrge potentsiaaliga noori mängijaid liiga vara, välja arvatud juhul, kui summa on väga hea ja sul on teisi tulemas.

Müümine ja juhatus

Sponsoriga hooajaeesmärgid mõjutavad juhatuse usaldust. Müük, mis nõrgestab meeskonda nende eesmärkide suunas liikumise ajal, võib kahjustada rohkem kui aidata. Müük, mis parandab rahaasju ja hoiab meeskonna konkurentsivõimelisena, aitab tavaliselt. Vaata enne otsustamist hooaega tervikuna.

Müügi kontrollnimekiri

Enne mängija müügiloendisse panemist küsi viis küsimust. Kas ta on languses või sellele lähedal? Kas ta mängib piisavalt, et oma palka õigustada? Kas tema väärtus on kõrgem kui tema tähtsus meeskonnale? Kas mul on koosseisus asendaja või plaan see leida? Kas koosseisus on pärast müüki ikka vähemalt 19 mängijat ja kate igal positsioonil? Kui enamik vastuseid viitab müümisele, on tõenäoliselt aeg.

Tavalised vead

Kõige tavalisem viga on vanemate mängijate liiga kaua hoidmine, kuni nende väärtus kaob. Teine on kasutamata mängijate hoidmine, sest nad võivad kunagi kasulikud olla. Kolmas on võtmemängija müümine ilma asendajata. Neljas on ostjaid peletava alghinna seadmine. Hea müümine on oskus ja see hoiab klubi pikas perspektiivis terve.